独自idコマンド
!chid
主マーク削除コマンド
!nonushi
規制ユーザー書き込み禁止
!nomouse
最小レベル制限
!tlv:6
認証リンク（書き込めない人は認証、入力は何でも良いみたいです）
https://bbs.punipuni.eu/auth
忍法帖保存方法
メール欄に「!save」といれて書き込んで後は流れで
👇👇🙆♂消してオーケー🙆♀👇👇
★独自IDを有効にしたぶい！
★スレ主表示をOFFにしましたぶい！
★ﾌﾟｯﾁｮｲ表示：ON
★書き込みに必要な最小レベルを6に設定したぶい！
★ねずみさんを出禁にしたぶい！
消してもキャッシュに残るから名前出てるとか言わんほうがええぞ
9連休は久々なので持て余しそう🥴
https://i.ibb.co/k881mZL/tmp.jpg
え🥺
動けるうちに食料とのど飴買っておこう🥺
タヌキゆるせんね🥺
詰め合わせセット🤔
なにこれ自転車ついてくんの？
https://i.imgur.com/WuTVKGy.jpeg
職場の強要(小冊子)の有無
僕の3070ちゃんはもう時代遅れなの？🥹
🙆♂�AIの補正が効く最新のグラボ使わないとSD画質でも常時カクカク
ぷーも3070だけど多分もうオワコン🥺
PSでやればええだけやん
初期キャラクリのフェーズの記憶が無い不具合
ps1→ps2→ps3→ps4まで毎回感動したけどps5はうーんって感じ🧐
ロード中に表示されるtips全く読めない
やってることはパワハラか？あの程度で(笑)って笑ってたわ
二人とも厳しい体育会系ラグビー部出身だから大した事ないって言ってるわ
そんなもんかね？🙄
普通にパワハラでしょ
おかしいよその上司😰
あと兵庫県知事についてはパワハラ云々以前にこんな奴の下で働いてられるかって方向のクソさだと思う
自分の体験じゃなくて客観的に見てどうなのかで考えるべきだよ😅
パワハラかどうかよりも常識をアップデート出来てないのが無能すぎてヤバいね
仕事のやり方も30年前のやり方とかで非効率にやってそう
業務と関係無い行為を業務上の上下関係に物を言わせて強要することがパワハラ
ここの認識がそもそも間違ってるアホが多すぎる
というか暴力、暴言はパワハラじゃなくて暴行傷害っていう立派な犯罪行為だから
ｺゎぃょ🥺
赤井秀一に憧れてそう
人間が作り込める限界が頭打ちだから、AIが進歩して
アセットの大量生産が容易にできるようになったときまた一つブレイクスルーがあると思うわ
あとクラウド技術の進歩で、ゲーム機本体では到底処理できない膨大なリソースを扱えるようになったりとか
今度リリースされるMSのフライトシミュレーター2024が面白い試みやってるけど、
ネットワーク常時接続必須のゲームはいつか遊べなくなる可能性があるのが嫌ね
RTX5090じゃないとできないなら買わざるを得ないんですが
自分のこと言われてる気がして泣けてきた
😲😬ぃ！恥ずかしいからやめてぇ🥺💦って言いなよ🥺
俺は中高6年間剣道部だったよ
防具つけてない頭を竹刀でぶん殴ってきたり投げ飛ばして来たり競技上で使わない持ち手部分(普通に固い)で突いて来たりめちゃくちゃされて来たわ
昔はおかしいと思ってなかったけど今は当たり前だとは思わないね指導じゃなくて普通に暴力だと思ってる🙄
言ってることは的確で優しくお手本みたいなんだけど全く心こもって無さそうなのが伝わる
その時が来たら殺される確信がある
ちな仕事はめちゃくちゃできる
もちろんむやみやたらにやるのはあかんけど
言って聞かせるって限界あるじゃんって今の学校教育の話聞くと思うんよね
不必要とは思わないけど軽々しくやっていいもんでもないと思うよ🙄
部活でも体罰やら給水禁止に意味は無いと思ってるけど、スパルタ的指導には一定の意味があると思ってるよ
なぜなら部活で指導を受けてるのはそれを行う顧問だし、部活という狭いコミュニティでは徹底的な上下関係を築くことにも一応のメリットがあるから
もっと言えば指導する顧問、上級生下級生の括りで端からお互い対等な立場でもない
でも会社は違う
サラリーマンが奉公するのはあくまで会社という組織とそれが生み出す利益であって上 司個人ではない
転職の自由がある中で役職を超えた上下関係を築くメリットも無いし、労働者と企業の立場は基本的に対等
パワハラは学生気分が抜けてないオッサンが部活やサークル活動のノリで働いてるから起こるだけ
アットホームな雰囲気()とかもそう
人事面談でで「お前にはこれからも負荷かけてく。メンタルに負荷かけ続けられた人間は壊れるか覚醒する」って言われたの今でも覚えてるわ
当時はなんやこいつアホかと思ったけど正しくもある
言ってわからない奴には体に覚えさせるしかないんじゃない？
今の学校みたいに教師が怒ろうにも怒れないから生徒が増長しまくる環境を是とするの？
だから最終手段であるべきだと思う
軽々しく手出す奴多すぎ問題な😕
一切出せなくなったのもここ5年くらいだし今社会で部下を持ってる人たちは理不尽に殴られて育って来てるんよ🙄
「なぜ言っても聞かないのか」の究明から逃げてぶん殴って黙らせてるだけだし
それは感情が目立たないだけな可能性も…
でもサイコパスって100人に1人いるっていうからなぁ
単純に優しい人と優しく振る舞うと得することが分かってる人の見分けはつかんもんね
現状維持でいいなら成長する必要がないし、現状ではどうにもならない修羅場を体験したり痛い目を見たりしないと人間って成長しないよな
どんなにブラックだなんだ言われようがこれは不変の真理だと思います🤓
片方マクロキー入力受付、片方別アプリ手動入力みたいな
ぷにぷにでやるぞ！😁
一緒にやろ🥴
子供の体罰容認して大人の体罰はない前提な時点で「自分と関係ないところだからこそ好き放題言える」のが透けて見えるね🥺
昔はそれで発展してきたけどその分犠牲も多そう🥺
今のZ世代の子達はストレスに弱いから、負荷をかけたら挫けちゃう子が多い
つまり可愛いぷりちぃワイちゃんが増えた🥺
仕事上の苦労とパワハラは全然別の話だけどね🙄
上がクソ、客がクソみたいな結論に至るストレスは何の得にもならんわ
正しくは「今の大人が子供に夢を与えられなくなった」だと思う
ただ命令聞いてると間違った判断されて仕事爆発して何故か自分に責任押し付けられるから自立心が養われる
それが許容と思うとやつは仕事でミスったら殴られたらいいのに
コテコテの大阪育ちとかの人のうち挨拶みたいにアホボケ使う人いるけどそういう人たちのアホボケってほんとに挨拶レベルで本人たちも言われてもなんも思わないのと同じなんだよね🥺
今の子はそもそも言われなれてないからストレスに弱いように見えちゃうだけだと思う
社長までこの事案は届いてるのに何も処分なくて草生える
ワイはその分の税金払っただけ
なおバカは禁句の模様🥺
ライブサービスの不具合対応でサーバ一刻も早く開けないといけないから終電来てるのに帰れないとか、
メンテ前日の仕様変更が決まり全員死んだ顔で作り直ししたり、
クライアントである御社も合意の上で作った部分について、朝から1時間かけて会議室に呼び出された挙句、なんでこんなことになってるんだってガン詰めされたりするようなことが一ヶ月で立て続けに発生するようなことだよね？🥹
大事なのはストレスの後に得るものがあるかどうかなんだから
耐える意味のないストレスなんて誰でもアホくさくて逃げるでしょ
街歩いてて変なオッサンに絡まれた時に無視して立ち去るのと同じ
耐える意味のあるストレスが社会から失われてるだけ
ただの体罰容認って家庭内暴力すればするほど優秀になるみたいなもんだしな
バカの語源(諸説あります)になった故事からして一種のパワハラやしな
それでも「そろそろお開きにするか、お前ら遅くまで付き合わせてすまんな！これで帰りな！」ってタクシー代に1万貰えるならお酌の1つでもしてやろうって気になる
でも「そろそろお開きにするか、お前ら遅くまで付き合わせてすまんな！はい1人3000円！」だと二度と行かねぇわボケで終わり
今の社会で受けるストレスは圧倒的に後者なのよ
👔
😲😬
👔👔
あっ
今の上司は〜今の部下は〜って、キミら昔の上司も昔の部下も、今と同じ立場では体験してないやんと思ってまう
同じ会社でも人口減競争力減でレベル下がってうんちしか居なくなったのに、そこにしがみつくいてる自分のレベルが低い自覚が無いとかもあるやろし
自分以外の立場、それも年齢っていうどうしようもない要素で隔たれた他所に責任転嫁するのが一番楽ってだけだよ
普通に横領で草
ワイに残業して追いつけと申すか
ワイより40代じょーちの方が明らかに気力も体力も向上心もある
ゆめちゃんも買うからぷにぷにモンハン部の機運だね🤥